Foto: Day Fotografi

Parima Attarian
Verksamhetsledare, Parima H AB
Född 1989

Parima är entreprenören som trots hinder i livet fortsatt se och jaga sina drömmar, samtidigt som hon inspirerat andra med sitt ledarskap och sin drivna personlighet. Sedan 2020 driver hon Parima H AB, en webbshop med inredningsprodukter som tillfredsställer alla sinnen samt föreläser för att inspirera och krossa fördomar om funktionsnedsättningar. Under åren har hon bidragit till förändring och innovation för personer med synnedsättning, dels genom sin styrelseroll i de Synskadades Riksförbund Jönköpings län, dels även genom att vara engagerad i ett flertal andra organisationer. Parima är en passionerad ledare som visar att allt är möjligt – så länge du tror på dig själv.

Foto: Day Fotografi

Neda Babaabadi
Driftchef Jönköping & Borås, Tier Mobility Sweden AB
Född 1990

Neda kom till Sverige från Iran som 18-åring. Efter masterexamen fick hon rollen som Sverigechef på ett företag inom fordonsindustrin, och under åren har hon även arbetat som affärsutvecklingskonsult. Neda drivs av att vara en förebild för unga kvinnor som vill söka sig till mansdominerade branscher, samt att förbättra mångfalden i sina team. I dag arbetar Neda som driftchef för Tier Mobilitys verksamhet i Jönköping och Borås. De senaste månaderna har hon anställt ett team på över 20 personer, varav de flesta är nyanlända. Med stort engagemang, drivkraft och hoppfullhet hjälper hon sina kollegor att skapa sig ett värdefullt liv i Sverige.

Foto: Day Fotografi

Maja Welandson
Gästservice- och boendeansvarig, High Chaparral
Född 1997

Maja har genom sitt positiva, tydliga, inspirerande och empatiska ledarskap skapat en utvecklande och trivsam arbetsmiljö för sina medarbetare på High Chaparral. Under ett speciellt år, märkt av högt besökstryck i kombination med pandemin, har Maja visat på stor problemlösningsförmåga, kreativitet och professionalitet. Ett arbete som resulterat i höga kundnöjdhetssiffror och ökade intäkter i de områden som Maja varit ansvarig för. Från rekrytering till dagligt ledarskap har Maja under parkens rekordsäsong tagit ett stort ansvar och levererat med bravur.

Foto: Day Fotografi

Madelene Jonsson
HR-specialist, Skruf Snus AB
Född 1987

Allt går om du vill – det är Madelene ett bevis på! Under åren på Skruf Snus i Sävsjö har hon utvecklats från maskinoperatör till teamledare, produktionsledare, avdelningschef och i dag HR-specialist. Madelene har gjort en imponerande resa där hon tagit sig an utmaningar och ledarskapsutbildningar för att växa i sin yrkesroll och i sin personliga utveckling. Av medarbetare beskrivs hon som professionell, omtänksam och motiverande. En ledare och människokännare vars kompetens bidragit stort till företagets tillväxt.

Foto: Day Fotografi

Klara Eklöf
Butikschef, Bernards Konditori
Född 2000

Klara är en driven ledare som startade sin karriär i tidig ålder. I dag arbetar hon som butikschef för Bernards Konditori där hon ansvarar för fyra enheter. Tillsammans med sina medarbetare arbetar Klara dagligen med att utveckla och effektivisera deras arbetssätt, detta anpassat efter personal och arbetsplats. Med en utmanande utgångspunkt hade Klara två tydliga mål; dels att öka gemenskapen bland de anställda, dels vända ett minusresultat. I dag har butiken nästintill nått ett plus-minus-noll-resultat, men framför allt har gruppen under Klaras ledarskap ökat sin kommunikation och på så sätt fått en bättre förståelse för varandra, vilket också har varit väldigt uppskattat!

Foto: Day Fotografi

Katarina Stekovic
Regional säljchef, Consid AB
Född 1989

Katarina arbetar i dag som regional säljchef på Consid där hon byggt upp och driver ett team av säljare i regionen – detta med stor framgång. Hon har genom livet haft olika typer av ledarroller där den gemensamma nämnaren alltid varit densamma; en strävan efter att hjälpa människor lyckas, att utmana dem till att våga något nytt och att jobba hårt för att nå målet. Katarina arbetar utifrån ett värdegrundat ledarskap där hon utmanar, coachar och leder sitt säljteam. Genom att få människor att tro mer på sin egen förmåga samt med uppmuntran och förtroende har Katarina lyckats skapa förändring och förbättring – oavsett vilken ledarroll hon haft!

Foto: Day Fotografi

Hake Feka
Jurist & VD, JUREDIQ AB
Född 1990

Hake är en ledare som är född med en stark vilja och drivkraft att kunna påverka och förändra, för såväl individer som för samhället – därav ett självklart val att utbilda sig till jurist. Sedan några år tillbaka driver hon JUREDIQ AB, en jurist- och redovisningsbyrå, som inte bara är lönsam utan även modern, rättvis och balanserad. Som ledare lyfter Hake fram laget före jaget. Hon arbetar aktivt med att låta medarbetarna sätta sina egna mål för att därefter tillsammans hitta rätt verktyg och förutsättningar, och så klart stötta med vägledning och uppföljning. Hake föreläser även kostnadsfritt för länets högstadie- och gymnasieelever för att inspirera, uppmuntra och vägleda dem till att investera i sig själva.

Foto: Day Fotografi

Elin Angenfelt
Head of Production and Logistics, SAAB AB Training & Simulation
Född 1988

Sedan Elin startade sin karriär på SAAB har hon tagit stora kliv inom företaget, i olika roller. Samtidigt som hon i sitt ledarskap agerar lugnt och tryggt så är Elin inte rädd för att varken utmana sig själv eller sin organisation med målet om att hitta förbättringar. Som person är hon ärlig, lyhörd och rättvis och arbetar aktivt med att involvera sina medarbetare och motivera dem att växa och utvecklas, vilket gör henne till en mycket omtyckt och uppskattad ledare. Med övertygelse och utgångspunkt om att alla vill göra ett bra jobb ser Elin till att skapa rätt förutsättningar för sina medarbetare att lyckas.

Foto: Day Fotografi

Christina Melle
VD, grundare och verksamhetschef, Amandia Group AB, Esotera AB & HumanDoc AB
Född 1988

Christina är ledaren med ett stort hjärta för människorna hon arbetar med och för. Som VD och verksamhetschef i bolagen – Amandia Group AB, Esotera AB och HumanDoc AB – skapar hon inte bara goda resultat i omsättning och vinst, utan även i livskvalitet och värde för sina klienter. Christina brinner för att utöka rättssäkerheten och tryggheten för barn och placerade vuxna, och är först i Norden med ett digitaliserat system i bolaget HumanDoc AB, gällande uppföljning av familje- och jourhemsplacerade barn och ungdomar samt vuxna. Systemet mäter inte bara rapportering utan även hållbarhetsfaktorer utifrån Agenda 2030 och de globala målen. Christina agerar som förebild genom att arbeta i såväl strategiska som operativa roller på alla nivåer i företagen.

Foto: Day Fotografi

Anna Wredenberg
Verksamhetschef mark och exploatering, Tekniska kontoret Jönköpings kommun
Född 1987

Att vara ledare inom verksamheter där du varken har spets- eller detaljkunskap är Anna ett levande exempel på, och även något som hon vill inspirera och visa andra är möjligt. I sin roll som verksamhetschef är Anna väldigt mån om att inkludera sina medarbetare samt besitter stor förmåga i att både lyfta och få dem att känna sig uppskattade. Hon är en uppmuntrande ledare som arbetar med att vara tydlig med vad hon förväntar sig när det kommer till prestation, samtidigt som hon är lyhörd inför vad medarbetare tycker och tänker då det är viktigt att förstå sina medarbetares vardag och utmaningar. Att vara ledare är enligt Anna det roligaste jobbet en person kan ha!